ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL CMS EU
LE DÉPARTEMENT DE LA SEINE-MARITIME RECRUTE
ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL CMS EU
(H/F)
◼ Référence de l’offre : VP-625-22
◼ Date de publication : 21/07/2022
◼ Date limite de candidature : 01/09/2022
◼ Poste à pourvoir : Décembre 2022
◼ Chargé(e) de recrutement : M.P. MORIN
◼ Catégorie : A
◼ Type d’emploi : Permanent
◼ Domaine d’activité : social
◼ Filière : Médico-sociale
◼ Cadre d’emploi : ASE
◼ Structure : UTAS DIEPPE NEUFCHÂTEL
◼ Localisation : CMS EU
Assure une mission d’accompagnement au titre de la prévention, de la protection et de l’intervention en faveur de l’ensemble des usagers des CMS et des bénéficiaires du RSA dont il est référent.
MISSIONS
◼ Concourt à l’insertion de toute personne/famille confrontée à une problématique sociale,
économique, familiale et/ou professionnelle par un accompagnement social global.
◼ Concourt à la protection de l’enfance.
◼ Concourt à la protection de l’adulte.
◼ Contribue à l’observation médico-sociale et à l’adaptation des dispositifs aux besoins de la
population
◼ Assure une mission de lutte contre la pauvreté et la précarité.
◼ Participe aux actions de développement social local et au fonctionnement des réseaux locaux.
MISSIONS ET ACTIVITÉS OCCASIONNELLES :
◼ S’inscrit dans une démarche de formation de futurs professionnels.
◼ Concourt à l’accueil de nouveaux collègues.
◼ Contribue à la continuité et au bon fonctionnement du service.
◼ Peut être amené-e à remplacer les assistants de service social de polyvalence de secteur au sein du
secteur, co-secteur et groupement
PROFIL
◼ Cadre d’emplois des assistants territoriaux socioéducatifs (diplôme d’État d’Assistant de Service
Social exigé).
◼ Connaissance les compétences, les procédures, les orientations de la politique médico-sociale du
Département et ses différents dispositifs médicosociaux existants.
◼ Connaissance de la législation relative aux droits des personnes et de la famille.
◼ Capacité d’adaptation aux différents publics.
◼ Sens de l’observation, des relations humaines et de l’écoute.
◼ Savoir conduire des projets, mener des actions collectives.
◼ Aptitudes au travail en équipe et en partenariat.
◼ Disponibilité, adaptabilité.
RECRUTEMENT
Adresser lettre de motivation, curriculum vitæ détaillé et copie du diplôme, pour les titulaires copie
du dernier arrêté de situation administrative avec la référence suivante VP-625-22 à :
depose-cv.drh@seinemaritime.fr
