ANNONCES EMPLOI

  Le GHT CAUX MARITIME recrute   pour la nouvelle « unité territoriale d’hospitalisation de crise pour mineur » des moniteur-éducateurs jour et nuit. L’unité composée de 6 lits et de 2 Chambres d’apaisement Thérapeutique,  a pour vocation de prendre en charge les mineurs pour une durée de 15 jours d’hospitalisation. La prise en charge permettra une observation clinique des jeunes patients mineurs par l’équipe médico-soignante, la réalisation de bilans psychologiques, neuropsychologiques, psychomoteurs afin d’élaborer un diagnostic et de mettre en place un projet thérapeutique adapté.    L’équipe soignante sera en partie composée d’un cadre de santé, d’infirmiers, d’aides-soignants, de moniteurs éducateurs (Les horaires de travail de jour sont en 7h30 : 6h30 – 14h00 et 13h30 – 21h00.    Les horaires de travail de nuit sont en 10h : 20h45 – 6h45), d’un psychomotricien et d’un psychologue (horaire de travail en 7h30 en journée)   Poste à pourvoir rapidement Candidature à envoyer à Mme Aug

   Conseiller en économie sociale et familiale F/H - Val de Reuil (27)   CDI Temps plein Télétravail partiel possible Débute le 21/11/2022 Selon profil 139 Rue Grande, 27100 Val-de-Reuil, France 3F Normanvie, filiale du groupe 3F Immobilier, est une entreprise Sociale pour l’Habitat gérant plus de 24 000 logements sociaux répartis sur toute la Normandie. Au quotidien, nous accompagnons les ménages normands dans leur parcours de vie, que ce soit en proposant des logements locatifs de qualité ou bien en présentant des projets d’accession à la propriété. Notre syndic de copropriété est également présent pour suivre les résidences que nous mettons en vente. Nous mettons tout en œuvre afin d’offrir une grande qualité de service à nos locataires. Notre ambition est de porter une attention particulière aux enjeux de la transition environnementale tout en prêtant une attention particulière au pouvoir d’achat des familles. C’est dans ce contexte que nous souhaitons accueillir dans nos équipes u

  L’Association Départementale des PEP28 assure entre autres la gestion deux Centres Sociaux sur la ville de Lucé : le Centre Social Clos Margis et le Centre Social Robert Doisneau. Ces deux équipements pilotent leur projet social respectif tout en veillant à partager un sens commun et à s’inscrire en  cohérence avec le projet associatif. Pendant les vacances scolaires, les Centres Sociaux mutualisent leurs moyens humains et matériels pour optimiser le fonctionnement collectif à destination du public familles, adultes et jeunes à partir de 11 ans. L’Association des PEP28 recrute pour Le Centre Social de Lucé (28) un Directeur de Centre Social (F/H) POSTE A POURVOIR dès que possible Contact : Adresser lettre de motivation et C.V. par mail à Mme GRANDJEAN Katy : directionpolitiqueseducatives@pep28.asso.fr Missions : Sous la responsabilité de la Direction des Politiques Éducatives et Sociales de Proximité, et en lien étroit et cohérence avec la Direction du second Centre Social de la Vill

  LE DÉPARTEMENT DE LA SEINE-MARITIME Budget : 1,9 Milliard d’euros – Effectifs : 5 000 agents RECRUTE Assistant de Service social en polyvalence de secteur volant (H/F) UTAS BOUCLES DE SEINE Résidence administrative : UTAS BOUCLES DE SEINE Intervient en remplacement des assistants de service social en polyvalence de secteur sur l’UTAS BOUCLES DE SEINE ; est positionné sur des postes vacants, des congés maternité ou parentaux, des remplacements maladie ordinaire ou CLD et du renfort en fonction de l’activité. Assure une mission d’accompagnement au titre de la prévention, de la protection et de l’intervention en faveur de l’ensemble des usagers des CMS et des bénéficiaires du RSA dont il est référent. MISSIONS : Concourt à l’insertion de toute personne/famille confrontée à une problématique sociale, économique, familiale et/ou professionnelle par un accompagnement social global Concourt à la protection de l’enfance Concourt à la protection de l’adulte Contribue à l’observation médico-so

Association d’Aide aux Mères, aux Familles et aux Personnes REJOIGNEZ NOS ÉQUIPES DE VIRE ET LISIEUX ! L’AMFP 14 recherche des Intervenants Sociaux (H/F) Vos Missions : Dans le cadre de mesures de soutien à la parentalité, et de protection de l'enfance, vous intervenez auprès de familles fragilisées. L'action de l'intervenant(e) social permet également de favoriser le bon déroulement de visites médiatisées lors du placement de l'enfant. L’intervenant(e) social effectue des missions préventives au sein des familles. L’intervenant(e) social assure des temps de répit parental. Qualités humaines et capacités d'adaptation sont nécessaires. La connaissance des dispositifs d'accompagnement de l'aide sociale à l'enfance est requise. Les interventions se déroulent au domicile des familles et en lieu neutre. Compétences requises pour le poste : Accompagner et conseiller des personnes en difficulté Définir un projet d'accompagnement social avec la personne Orie

  La Direction des solidarités de la Ville de Paris recrute des Travailleurs sociaux h/f Par voie de concours, de détachement et de contrat Vous souhaitez accompagner le parcours social des usagers parisiens au sein des services sociaux de proximité, de la prévention et de protection de l’enfance en charge de l’accompagnement des enfants de 0 jusqu’à 21 ans et de leur famille, et des centres d’hébergement. Vous souhaitez dynamiser votre parcours professionnel par une expérience enrichissante et un engagement concret auprès des plus fragiles, travailler en équipe pluridisciplinaire et contribuer à la réflexion et à l’analyse des situations et des actions menées : Rejoignez la Direction des Solidarités de la Ville de PARIS ! Diplômes d’Etat exigés pour exercer les fonctions : d’Assistant socio-éducatif : DEASS, DEES, CSE, DECESF, de Conseiller socio-éducatif : CAFERUIS ou DEIS Inscriptions aux concours de la Ville de Paris : du 09 janvier au 03 février 2023 pour les Conseillers en économ

  L’association médico-sociale Saint Martin recherche pour ses foyers de vie qui accueillent des adultes en situation de handicap psychique et intellectuel : INTERVENANT SOCIO-ÉDUCATIF (F/H) En CDD – temps plein (Convention Collective Nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966) SITUATION GÉOGRAPHIQUE : Le Centre Saint Martin, foyer de vie hébergeant 66 résidants, situé à ETREPAGNY (27150) OU Les Foyers de Seine, foyer de vie de semi-autonomie qui accueille 30 résidants en habitat mixte (Villa et appartements relais) à VERNON (27220) MISSIONS :   Sous l’autorité de la directrice ou du directeur, ce professionnel favorisera le développement des personnes accompagnées et animera : l’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne au sein d’un lieu de vie, le suivi des projets de vie des résidants dans le cadre des contrats de séjours, le suivi de la référence éducative, la gestion des relations avec les tuteurs légaux,

Appel à candidature pour un poste en CDD d’Intervenant(e) social(e) au sein du Pôle Hébergement/Logement. Du 01/01/2023 au 31/12/2023. Le CAPS est une association normande qui intervient à destination d’une population connaissant une fragilité ou des difficultés. La spécificité du CAPS est son pluralisme, c’est-à-dire sa capacité à intervenir dans plusieurs domaines : la protection de l’enfance, par ses services pour les MNA, la politique de la ville, par son service de Prévention Spécialisée, la formation et l’insertion professionnelle, par son Centre de Formation, la lutte contre les exclusions et les violences par son Pôle Hébergement et Logement qui gère différents dispositifs depuis la mise à l’abri jusqu’à l’entrée et le maintien dans un logement pérenne. Projet Dans le cadre d’un surcroît d’activité lié à la mise en place des dispositifs ALT-R du pôle Hébergement/Logement, le CAPS recherche un(e) Intervenant(e) social(e) pour ses activités d’accueil en hébergement : CHRS Insert

  Le Dispositif d’Accompagnement Médico-Educatif (SESSAD + IMP) HOVIA de Louviers recrute un/une Chef(ffe) de service CDI à 1 ETP à pourvoir au 3 janvier 2023 CCN 66 Missions : Pilotage de l’action de l’unité ou du service Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l’équipe et la direction, en tenant compte du projet de la structure et de l’évaluation des besoins des personnes accompagnées. Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la mise en oeuvre et le respect des projets personnalisés d’accompagnement des enfants et adolescents accompagnés. Être le garant, aux côtés du directeur d’établissement, du respect des droits et libertés des enfants et adolescents accompagnés. Évaluer et mesurer les actions menées par les différentes composantes du dispositif. Encadrement d’équipe et gestion des ressources humaines Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire. Organiser le travail de l’équipe, programmer les activités des services du di