ASSISTANT(E) SERVICE SOCIAL (H/F) - CDI - Amiens
Référence de l’offre : GN/80/02-488
Etablissement : SESSAD TSL / CMPP
Lieu de travail : Amiens / Conty
Nature du contrat de travail : CDI
Temps de travail : 0,65 ETP
Convention Collective : CCN 66
Statut et classification : Non Cadre – Assistant(e) Social(e)
DESCRIPTION DE L’ÉTABLISSEMENT
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs.
La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie.
Le SESSAD-TSL contribue à l’épanouissement et l’intégration sociale des personnes en situation de handicap en proposant un accompagnement auprès d’enfants présentant des troubles sévères du langage.
Le CMPP de Conty prend en charge des enfants (0 à 20 ans) de droits commun. Il contribue à cette action en accompagnant des enfants et adolescents présentant des troubles du comportement, des difficultés relationnelles, des troubles psychopathologiques, des troubles du langage, des difficultés scolaires, des troubles psychosensoriels ou psychomoteurs.
MISSIONS
Principales missions :
- Informer la personne accompagnée et sa famille sur l’accès aux droits et les différentes aides mobilisables,
- Effectuer un diagnostic de la situation de la personne accompagnée et définir les démarches administratives à mettre en place,
- Co-construire le projet d’accompagnement social avec la personne et sa famille à l’aide de l’élaboration d’objectifs,
- Coordonner les acteurs intervenants auprès de la personne accompagnée dans le cadre d’une mission définie,
- Co-construire avec la personne et sa famille le projet de sortie du service (établissements, relais, suivi à 3 ans…),
- Prévenir et alerter les situations de danger ou de maltraitance, si nécessaire participer à la rédaction des écrits s’y référent,
- Animer et développer le réseau partenarial dans son champs d’intervention,
- Concevoir et animer des séances d’information social ou des ateliers thématiques,
- Effectuer les demandes d’accompagnement et les fins d’accompagnement en participant à la constitution du dossier MDPH.
- Etre en capacité de s’adapter sur deux services avec des missions différentes.
Présence le mardi et le jeudi afin de participer à la réunion institutionnelle.
PROFIL
Diplôme : Diplôme d’Etat d’Assistante de Service Social exigé.
- Connaissance de la loi n°2002-2 du 02 janvier 2002 et des outils qu’elle instaure,
- Connaissance des différents types de handicap et plus particulièrement des personnes présentant des troubles du langage sévère,
- Bonne connaissance des partenaires du secteur géographique et capacité à développer un réseau,
- Connaissance du fonctionnement d’un CMPP et de la population de droit commun qui y est pris en charge.
- Permis B exigé.
RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Date d’arrivée souhaitée : dès que possible
Candidatures (CV + LM) à adresser par mail : recrutement.tgn@apajh.asso.fr
Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : A. CARTON, 06.79.06.26.62.
